潮州人脸识别门禁控制系统

合肥携稳智能科技有限公司是一家主营智慧化工地解决方案的企业，创建至今始终关注用户需求，为用户提供有的产品和服务，专注于塔机吊钩可视化系统、塔机安全管理系统（塔机黑匣子）、升降机安全管理系统、卸料平台安全监测系统、环境检测仪、人脸识别等产品的研发、生产、销售和服务。 在“携天下志士，稳八方之身”企业精神的指引下，公司聚集了批智慧工地领域的技术精英和行业*，拥有全国同的技术优势，凭借众多成功的项目经验和出众的产品质量在客户群中赢得了广泛赞誉和源源不断的合作机会。
工地实名制系统详细介绍：
一、系统方案
施工现场劳务人员考勤管理系统是为项目部(总包单位、劳务公司)提供现场劳务人员的人员管理、出勤管理等服务。通过系统建设实施，准确掌握工人在岗离岗情况、考勤情况、各工种上岗情况，实现施工现场劳务人员实时管理和监督，为劳务工资发放、劳务成本核算提供参考，为解决劳务纠纷提供客观依据，降低总包单位和劳务公司的用工风险。 工地考勤使用IC卡*造成代打卡，如果用指纹识别工人的指纹在工作中*磨损， 当人脸识别参与建筑工地实名制建设，就很好的解决了这个问题。深圳市来吉智能公司推出带检测功能的人脸识别产品 ，有效的管理工地劳务考勤与门禁通行。考勤方式采用远距离人脸识别方式，满足不同企业、不同项目的不同考勤要求。实现考勤过程的追溯和回查。
1.1、软件功能
人员进场管理、离场管理：劳务人员进场和离场人脸识别过门禁，确保人员真实在场;
现场考勤数据自动采集：每天上岗和下班刷人脸考勤，实现出勤数据的自动收集和上传;
人员花名册：提供人员花名册，直接导出或打印; 工资管理：包括工资单造册、工资单打印和导出;
查询：实时考勤查询、月出勤统计查询、人员考勤稽核等; 统计分析：项目的用工情况分析、用工人数分析等;
1.2、实名制人脸识别设备
1.3、人脸识别介绍
人脸识别系统核心组成部分主要包括人脸图像采集模块、人脸特征定位、人脸识别预处理、身份查找、身份比对、身份确认、执行机构和记录平台等，并通过一脸通平台判断人员身份及权限，开放相应的区域，保留人脸通行记录事件，并根据相应的权限命令各子系统作出响应，例如固定人员通道自动放行，临时访客只允许进入区域/楼层等。
人脸识别具有如下特性：
性:人脸识别性安全性更高。
自然性好: 人脸识别技术同人类(甚至其它生物)进行个体识别时所利用的生物特征相同，其他生物特征如指纹、虹膜不具备这个特征。
简单方便:*携带卡,识别速度快，操作简单便捷。
环保：*消耗纸票/标识卡，无耗材更环保
非接触性:*接触设备，不用担心的接触性，既卫生，又安全。
人脸识别率：
检出率 ≥99.85% 误识率 ≤0.1% 识别速度 (1:1000-3000)≤0.3秒识别速度(1:3000-5000)≤0.3-0.9秒识别速度(1:5000-10000)≤0.6-1.2秒
人脸识别劳务管理系统优点：
1，真正实名制，人证合一;
2，与卡类相比，不需要携带;
3，与常见人脸相比，没有人数限制，受光照，光线影响不大，可适用于工地;
4，不需要发卡，登记工人方便，只需要刷一下，设备前端站一下抓取人脸即可;
5，识别速度，与卡类相当，过来工人自动识别，抓拍;
6，语音自定义，工人进入施工现场，识别人脸。自动可根据工地需要提示“欢迎进入省建工某某项目，请戴好安全帽”等，可提升企业与项目形象。
7，通道人脸自动识别后，闸机自动绿头提示加语音智能化提示，欢迎进入…………请走左侧通道或右侧通道等;
8，成本与智能化小区门禁人脸识别相比，*被工地接受;
9，可适用于多工地管理，数据集中，各工地人员出入数据一清二楚。
10，所有考勤数据自动生**勤表，可统计打印另存，做为发放工资依据，降低劳务风险。
11，考勤及门禁数据上传云，现场情况一清二楚，方便服务及管理;
12，拜访人员及视察，可事先拍照片上传，来了，可自动语音提示“欢迎集团某视察某某工地”等，临时人员可在门卫处登记后人脸识别或开门，方便规范工地管理。
1.4、人脸识别劳务管理系统设备构架
二、实名制平台对接说明
2.1、对接网络架构
2.2、外接显示屏联网架构
2.3、对接方式
我公司在建筑企业劳务管理领域深耕多年，已经*了建筑企业劳务工实名制出入管理系统，我们在本系统的基础下，通过私有链路，实时的获取考勤人员人脸数据，通过WebService技术访问数据上传接口，将人脸数据上报到平台，用于分析决策。
三、设备应用扩展方向
现场的设备还可扩展到劳务人员的宿舍区管理，通过宿舍区进出口设置闸机，实现对宿舍区进出人员的有效管理，防止出现应人员流动大而存在安全隐患。宿舍区的安全也不容小视。 还可以扩展到更衣柜/储物柜，实现一脸通管理。人脸识别储物柜较大的方便了工人过安检时有些物品寄存。

随着我国建筑业的不断发展，建筑行业取得了“量”的增长，承担具体施工任务的操作层就是农民工队伍，由于农民工是从广大的农村流向城镇就业的劳动队伍，流动性强是农民工队伍的，加强农民工队伍的有效管理也就成为保证质量的关键环节。对农民工队伍的管理工作是一项政策性强、牵涉面广、情况复杂的工作，环节多、问题多、矛盾多，管理难度大。主要表现在：人员复杂、流动性强、民工整体素质偏低、不齐、民工法制意识、安全意识的淡薄等问题。因以上问题，各地住建急需一套完备的管控农民工方案，因面广，人多，而住建人手不够，就需要用到来吉智能人脸识别实名制工地门禁出入管理系统。

工地实名制员工通道是汉坤实业将施工现场劳务实名制管理系统与闸机通道相结合，通过人脸、等方式，实现门禁考勤、现场巡更、会议签到、违规管理、统计报表和系统管理等功能。从而实现施工现场劳务人员实时管理和安全监督，提升企业信息化管理水平，降低企业风险。
工地考勤通道闸主要功能介绍：
1、实时
当人员进出或按指纹、人脸识别时，管理员可通过后台软件实时查看人员照片，姓名，，部门等信息。
2、拍照
工地门禁系统可在出入口处安装摄像头，与工地门禁系统进行联动。当人员进出或按指纹、人脸识别时，电脑软件会抓拍一张照片，实时显示人员照片，姓名，，部门，可进行抓拍的照片与原始登记的照片进行对比，防止有人卡的情况出现。
3、LED屏联动控制
工地门禁管理系统在出入口处接入LED显示屏。当人员进出或按指纹、人脸识别时，可实时的显示通过人员姓名、工号，进场时间等，同时还可以显示场内总人数、离开人数、工地里还剩下人数。当无人时，可设置在空闲时间，在LED屏幕上显示欢迎词、注意事项、施工进度等信息，显示内容可自定义。
4、区域防潜回
工地门禁系统具有区域返潜回功能，启用区域防潜回后，人员进入施工现场必须再次出去，才能再次进入（必须严格遵循进-出-进-出的模式），否则进入无效。此项功能为了防止卡片持有人进场后把卡给别人然后再次进入。
5、区域人数限制
工地门禁系统具有区域人数限制功能，启用区域人数限制功能后，可以设置一个区域内人数量，限制，防止人数过多发生意外等情况（比如某地铁工地限制现场人数1千人，如果进入人数达一千人，将限制人员的进入，必须出来一人才能放行一人）。
6、区域人数
工地门禁系统具有详细的人员统计功能，系统会实时统计分析出每一个区域在场持卡人员数据，快速生成在场持卡人员名单，显示持卡人员进场时的照片。一旦出现事故，方便管理人员查找异常进出人员，及时准确的发现异常情况。
7、非法卡报警提示功能
工地门禁管理系统具有非合法卡报警功能，对于没有授权过的卡或的卡等，通道会发出声光来提示报警，同时管理中心软件也会实时弹出报警信息，所有报警信息都会保存，方便以后查询调用。
8、支持考勤功能
每天都能够实时的查询当天、当月、或任意时段的考勤记录及考勤统计分析报表，并能输出打印。管理人员能随时查阅，当天、当月或任意时段内，哪些人迟到、早退、旷课等情况，均有详细的日报表、月报表功能。
9、电子地图功能
现场所有视频摄像与通道设备，都能在电子地图上进行综合体现，能实时查看现场哪个通道有什么人员出入，保安人员能在电子地图上，方便查看现场任意地点的摄像机图像。如人非法人员进行，电子地图显示报警信息，并能立即弹出现场视频。
工地员工实名制通道，员工实名制通道 人脸识别考勤系统 采用人脸识别方式考勤，识别时间小于1秒，准确率可达到99%以上，实时显示 人员通过时，可以在LED\LCD大屏幕上实时显示姓名等信息。

智慧工地首先按照国家《建筑工人实名制管理办法（征求意见稿）》及《全国建筑工人管理服务信息平台数据标准（征求意见稿）》实现了工人管理的实名制。
所谓实名制管理当然不是简单的登记个名字了事，这样*导致人名和脸对不上、名字写错等问题，埋下劳务纠纷隐患。那么实名登记都登记什么呢？
登记包括采集信息、人脸信息、指纹信息、银行账户、工岗技能等。总句话：越全面越好。
这些信息一方面上传至国家建筑工人管理服务信息平台，以便国家统计工人信息；一方面用作工地管理，避免劳务纠纷，保证工地、和工人的安全，具体如下：
1、实名制登记，防止冒领工资、漏等情况发生；
2、使用人脸识别或指纹识别考勤，防止代打卡；
3、平台自动统计考勤情况，省时省力且准确性高；
4、安装人行道闸，通过二维码、、人脸/指纹识别等方式查验进场，防止闲杂人等进入施工现场；
5、通过摄像头及人脸识别技术监测未佩戴安全帽的施工人员，并予以广播提醒。
由事后“治”到事前“防”
以往的工地管理，多是事故发生后才开始查找原因、进行解决，但危害已经造成，不可挽回。如何让工地管理从被动式、应急式转变为主动式、预警式？智慧工地给出了。
智慧工地可接入工地的各种智能终端设备，形成互通互联的物联网，实时监测塔吊、扬尘、噪音、风速、用水用电、地磅、升降机、卸料平台等，并对异常情况进行告警，以便及时发现问题所在、及时解决危险隐患。实现安全管理从人防到技防、从事后被动监管向事前主动监管、从静态监管向实时监管的转变，有效改善施工环境，**施工安全。
而且，各系统实时监测的现场信息会上传至平台进行统计分析并实时展现，管理人员可通过会议室LED屏幕或电脑进行查看。即使在千里之外，通过手机APP也能实时查看施工情况和工程进度。
安全帽追踪，体验式教育
智慧工地安全帽定位系统，可实时追踪工人位置，一旦发现有工人靠近危险源，及时予以提醒，规范工人行为。同时该系统还具有一键求救、语音对讲、脱帽/倒地监测功能，确保在工人发生危险时，及时掌握其状况，进行有效救援。
安全教育方面，智慧工地采用VR体验技术，可使工人身临其境经历线路触电、电梯口坠落、违规吸烟火灾、挖掘机伤害等6大类30多种危险源场景，让用户得到更深刻的安全意识教育。
工地精细化管理
精细化管理包括预结算，釆购，物料等，整个过程资料和结果数据集中在平台上呈现。
可以做到 ：总包、、各级仓库物料库存及使用情况一目了然 , 材料分发、使用及机具回收全过程可追溯。
可以实现剩余物料跨工地调配，提高了物料的使用效率，降低工程成本。
始终把顾客的利益放在**、以人才为根本、视质量为生命，努力开拓，不断创新，在提供客户满意的产品的同时，提高自我完善的能力，促进长足发展，为科技进步做出贡献，用心做好智慧工地产品研发生产一件事。
http://ymzml2.b2b168.com
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